Consultants.es en gestion des invalidités et santé en organisation
Normandin Beaudry - null
Selon le profil du candidat retenu, ces stratégies pourraient viser plus particulièrement la gestion des invalidités occupationnelles et/ou non occupationnelles, l’amélioration des processus internes, la conception et le renouvellement de programme en santé, bien‑être (santé mentale ou maladies chro...